작성자 | 연세대학교 기록관 | 등록일 | 2024-06-12 | 조회 | 619 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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■ 모집 분야 및 인원
1) 연봉은 내규에 따름(연봉은 경력에 따라 조정 가능하며, 초과 학력에 따른 조정은 없음) 2) 8급 입사자는 만 3년 재직 후 시험을 통한 승진 기회 부여
■ 공통 자격 요건 1. 우리 대학교의 기독교적 창립 정신을 존중하고, 그 실현에 동참할 자 2. 해외여행에 결격사유가 없는 자 3. 남자의 경우 병역필 또는 면제자 4. 본교 직원 인사규정상 임용 결격사유가 없는 자
■ 세부 자격 요건
※ 인사발령에 따라 모집분야와 상이한 부서 발령 및 직무 수행 가능 ※ 영어 성적 제출 관련 유의사항 - 공인어학성적(영어)는 2022년 9월 1일 이후 응시한 성적만 인정하며, 지원시점에 취득한 영어 성적이 있어야 행정<일반>‧행정<교육>‧행정<국제>‧행정<입학사정관>‧행정<기록물관리> 분야 지원이 가능함 - 국외시험 및 특별시험은 인정되지 않음 ※ 공인어학성적(영어) 점수 비교표 (그 밖의 공인어학성적(영어)은 내부심의 후 판정)
※ 졸업예정자의 경우 최종 합격 후 임용일(2024년 9월 1일)부터 바로 전일제 근무가 가능해야 하며, 2024년 8월 졸업 이후 졸업증명서를 필수로 제출해야 함. 해당 요건을 만족하지 못할 경우 입사가 취소됨
■ 주요일정
※ 1차 면접 대상자는 2024. 7. 26.(금) ~ 7. 27.(토) 기간 중 하루를 참석하여 시험을 치르며 정확한 날짜는 1차 면접 대상자 발표 시 공고 ※ 상기 일정은 상황에 따라 변경될 수 있으며 변경 사항은 본교 홈페이지 “직원 채용”에 공고
■ 전형단계
■ 지원방법 연세대학교 홈페이지(https://www.yonsei.ac.kr) 왼쪽 하단 → 채용공고 → “직원채용” 내 해당 게시물에서 “지원서 작성하기”를 선택하여 온라인 지원서를 작성함
■ 추가 서류 제출 안내 1. 제출 대상: 1차 면접 대상자 2. 제출 기한:1차 면접시험 당일까지 도착 3. 제출 방법 가. 발행기관에서 본교 인사팀으로 직접 발송- 증명서 발행기관에서 원본 서류를 연세대학교 인사팀 채용담당자 앞 (03722, 서울특별시 서대문구 연세로 50 백양관 S201호)으로 직접 발송 나. 면접대기장소에서 제출 - 대기장소에서 원본 또는 원본 확인한 사본을 제출하되, 원본대조가 가능한 코드(번호) 또는 발행기관 담당자 성명 및 연락처가 표기된 서류를 제출하여야 함 4. 제출서류목록 [※ 제출서류목록표(1차 면접대상자 발표시 합격자 안내화면에 소정양식 출력기능 제공)를 표지로 하여 아래 서류를 제출함] 가. 학부 및 대학원(해당자) 졸업(예정)증명서 1부 나. 학부 및 대학원(해당자) 성적증명서 1부 - 편입자는 전적대학 성적증명서 제출 다. 공인어학성적표 원본 또는 온라인출력본(해당자) 1부 라. 자격증 사본(해당자) 1부 (원본 지참) 마. 경력증명서(해당자) 1부 바. 국가보훈대상자 증명서(해당자) 1부 사. 장애인복지카드 사본(앞뒤면)(해당자) 1부
■ 기타 유의사항 1. 합격자 발표 등 관련 사항은 우리 대학교 홈페이지를 통하여 진행 2. 최초 1년 동안 수습임용 후 근무평가를 통해 정년보장 임용 3. 인사발령에 따라 모집분야와 상이한 부서 발령 및 직무 수행 가능 4. 사회보험(사학연금, 건강보험) 및 기타 복리후생(세브란스병원 의료비 감면, 직계자녀 및 본인 교육비 지원 등)은 합격자에 한하여 추후 안내함 5. 국가보훈대상자 및 장애인은 관련법에 따라 우대함 6. 경력 보유자는 본교 내규에 따라 인정 7. 접수 완료 후 기재사항은 수정할 수 없으며, 지원서 상의 기재 착오 등 누락이나 연락 불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함 8. 추후 허위사실이 발견될 경우, 합격 또는 임용을 취소함 9. 모집 분야별 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음 10. 채용 서류 반환 안내
■ 관련문의 : 연세대학교 총무처 인사팀 - 전 화 : 02) 2123-2166 - 이메일 : ojh@yonsei.ac.kr ※ 토요일 및 공휴일은 휴무
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